See all jobs

دریور

Capital Region Independent Development Authority (CRIDA), Multi Location

This job is expired
Multi Location ()
Full Time
865

About Capital Region Independent Development Authority (CRIDA)

Job Summary

•

Duties & Responsibilities

• انتقال کارمندان ازمنازل شان الی دفتر و بالعکس آن.
• بدون اجازه مسؤل به هیچ محل رفته نمیتوانید، مطابق پلان وخط سیر که ازطرف مسؤل برای تان سپرده میشود عمل نماید.
• انتقال اسناد و مواد مورد ضرورت اداره بهر نقطه شهر بشکل محرم.
• باخبری درست ازواسطه مربوطه خویش.
• پاک نمودن پارک وسایط درجریان روز.
• پارک نمودن وسایط درجای که برایتان تعین گردیداست.
• پاک نگهداشتن وسایط همه روزه .
• درج نمودن کیلومتر به اسرع وقت به کتابچه کیلومتر.
• ثبت نمودن و اخذ امضاء یک تن از راکبین به حیث نماینده دیگران حین رسیدن به منزل مقصود شان.
• انتقال دادن کتابچه کیلومتر به مسؤل ترانسپورت جهت تائیدی ایشان قبل از اخذ پارچه مصرفی تیل.
• استفاده ننمودن از وسایط اداره در امورات شخصی.
• در صورت بمیان آمدن عوارض به واسطه الی ترمیم آن از وسایط استفاده صورت نگیرد.
• رویه درست و پسندیده با سائر همکاران.
• واسطه طبق سجل تهیه شده ااشد برای درایور تسلیم داده و مطابق سجل واسطه متذکره تسلیم گرفته میشود.
• مراعات نمودن نظم و دسپلین، احترام متقابل.
• پارک نمودن وسایط درجای معینه.
• مراعات نمودن قوانین ترافیکی.
• در داخل شهر سوزن کیلومتراز 60 تجاوز ننماید.
• همکاری با همه همکاران در وقت ضرورت.
• استفاده منع دخونیات در داخل واسطه.
• امضاء نمودن هنگام ورود و خروج واسطه به فورم مسؤل دروازه ااشد.
• توقف نمودن جهت چک درپوسته های امنیتی شهر.
• کوشش نهائی استفاده نمودن از راه های امن و سرکهای اسفالت شده.
• درصورت ثابت شدن عوارض بمیان آمده در واسطه ناشی ازبی توجوعی درایور ترمیم نمودن واسطه مربوط درایور میگردد.

واجرای دیگر وظایف که ازطرف آمرمستقیم شما درامورات رسمی برایتان سپرده میشود.

Job Requirements

درجه تحصیل:
فارغ صنف دوازده باشد و یا تجربه کاری شان بیشتر از سه سال باشد

Submission Guideline

بیش از تاریخ 9 ماه اسد سال 1390 تسلیم شود
اداره انکشاف شهر جدید کابل(دهسبز و باریک آب) قلعه فتح الله، سر ک شش کوچه نمبر شش، خانه نمبر 4
شماره تلیفون: +93 (0) 75 2035153

Functional Area

Transportation

Countries

Post Date

Jul 26, 2011

Closing Date

Jul 30, 2011

Reference

DCDA103

Number of Vacancies

1

Salary Range

As per NTA salary scale

Years of Experience

Fresh

Probation Period

1 month

Contract Type

Short Term

Contract Duration

Not Specified

Contract Extensible

false

Gender

Male