See all jobs

سوپروایزر /اداره ملی احصائیه و معلومات

National Statistics and Information Authority, Multi Location

This job is expired
Diploma
Multi Location ()
Full Time
5644

About National Statistics and Information Authority

:معرفی سروی

 

ادارۀ ملی احصائیه و معلومات، بمنظور ارائه معلومات به حکومت افغانستان، جامعه مدنی و جامعه جهانی جهت نظارت پیشرفت پروژه‌های انکشافی و همچنان جهت آگاهی دهی و اولویت بندی پالیسی ها و برنامه ها، سروی عاید و مصرف خانوار و نیروی کار که قبلاً بنام های سروی ملی خطرات و آسیب پذیری (NRVA)، سروی وضعیت زندگی در افغانستان (ALCS) یاد میگردید، بطور دوره ای در سال۱۴۰۰ راه اندازی می‌نماید. با راه اندازی سروی ملی خطرات و آسیب پذیری در سال های 1382 و 1384، سروی وضعیت زندگی در افغانستان در سال1386، 1393،1390 و 1395، سروی عاید و مصرف و نیروی کار در سال 1398 به یک سروی کامل و چند منظوره مبدل گردیده است. این سروی شاخص های متعدد انکشافی مانند فقر، مصونیت غذایی، عملکرد بازارکار، دموگرافی (مطالعات نفوس)، تعلیم، صحت، مساوات جندر، مشخصات خانوارها و زراعت را تحت پوشش قرارمیدهد. سروی متذکره دربخش های مختلف درسطح کشوریگانه منبع عمدۀ احصائیه های اقتصادی و اجتماعی درکشورپنداشته میشود. این سروی درذات خود بی نظیراست طوریکه با شامل ساختن کوچی ها درارقام احصائیوی، این سروی تمام نفوس افغانستان را دربرمیگیرد. همچنان از سروی سال 1386 بدینسو، ارقام احصائیوی بشکل سالانه جمع آوری میگردد تا تغییرات فصلی در شاخص های چون اشتغال، مصونیت غذایی و فقرنیزمشخص گردد. این سروی بمنظور ارائه ارقام تخمینی در سطح ملی، ولایات و همچنان ارقام جمعیت کوچی ها طرح گردیده است. به این منظور اداره ملی احصائیه و معلومات میخواهد که در جریان سال 1400 در سر تاسر کشور( به سطح 34 ولایت) سروی را تحت نام عاید و مصرف خانوار و نیروی کار راه اندازی می نماید.

Job Summary

در لایحه وظایف مراجعه شود:

Duties & Responsibilities

:وظایف و مکلفیت های اساسی

  1. سهم گیری درکورس های آموزشی سرویران و سوپرویزران که در دفتر مرکزی اداره ملی احصائیه و معلومات در شهر کابل دایر میگردد
  2. اجرای سروی مطابق به هدایاتی که در دستورالعمل سرویران و سوپرویزران توضیح گردیده
  3. دریافت لیست های خانوار و یا نقشه ساحه شمار ( کلستر) که تیم مربوطه شان در آن کار میکند
  4. جمع آوری معلومات در باره کلسترهای تیم مربوطه
  5. برقراری تماس با مقامات محلی جهت آگاهی و جلب حمایت و همکاری آنها
  6. دریافت نمودن تمام لوازم و تجهیزات مورد نیازتیم مربوطه سروی
  7. آمادگی کامل برای تسهیل نمودن کار تیم در ساحه و اطمینان از برقراری ارتباط با ادارات محلی و مرکزی
  8. تقسیم وظایف به مصاحبه کننده گان با توجه به توانمندی تکلم ایشان و حصول اطمینان از توزیع درست حجم کار
  9. داشتن ورق های کنترول کار ساحوی و حصول اطمینان از انجام درست وظایف
  10. حصول اطمینان از تکمیل پرسشنامه ها به شکل درست توسط سرویران مربوط و ارسال آنها از طریق انلاین به دفتر مرکزی
  11. تدویرجلسات منظم با مصاحبه کننده ها و راهنمایی در باره مشکلات پیش آمده
  12. حصول اطمینان از نگهداری محرمیت پرسشنامه ها
  13. تلاش برای ایجاد یک روحیه مثبت در تیم و ساختن پلان دقیق برای کار ساحوی و کمک به کیفیت کلی سروی
  14. شریک شاختن مشکلات و چالش های پیش امده با دفتر مرکزی اداره ملی احصائیه و معلومات
  15. انجام سایر وظایف مربوط به سروی که از طرف اداره برایش محول میگردد

Job Requirements

تحصیلات و تجارب کاری


  1. حداقل فارغ صنف چهارده به تحصیلات بالاتر ترجیع داده می شود
  2. تجربه جمع آوری ارقام و انجام مصاحبه های احصائیوی
  3. تمایل به یادگیری و کسب مهارت های جدید و
  4. تسلط در صحبت کردن، نوشتن و درک زبان مورد استفاده در ولایت مربوطه
  5. توانمندی محاسبات ساده ریاضی


سایر شرایط

  1. جنس ذکور
  2. داشتن عمربین سنین 20 الی 50 سال
  3. ساکن ولایتی که در آن سروی صورت میگرد
  4. قادربه سفر کردن به تمام مناطق و ولسوالی های ولایت مربوطه
  5. نداشتن وظیفه رسمی دیگر
  6. موفقانه سپری نمودن امتحان تحریری و تقریری


ویژگی های شخصیتی و مهارت ها

  1.  داشتن صداقت و جلوگیری از ارائه معلومات نا درست
  2.  توانمندی ایجاد انگیزه و تشویق کردن خانوار برای اشتراک در سروی
  3. حفظ محرمیت و معلومات خصوصی مصاحبه شونده
  4. توانایی استفاده از مبایل هوشمند و تابلیت
  5. توانمندی جمع آوری و ثبت دقیق پاسخ ها در تبلیت یا پرسشنامه ورقی
  6. بلدیت با واحد های محلی (مقیاس اندازه گیری وزن اجناس و زمین های زراعتی) در ولایت مربوطه  
  7. قادر بودند به طرح سوالات بطور واضح، بدون اینکه مصاحبه شونده را به جواب دلخواه خود رهنمائی کند
  8. توانائی ایجاد اعتماد به مردم محل
  9. بلدیت به رسم و رواج و حساسیت های فرهنگی جامعه 

Submission Guideline

رهنمود تکمیل فورم درخواستی بست (سوپروایزر):

علاقمندان واجد شرایط میتوانند بصورت آنلاین به لینک ذیل

https://docs.google.com/forms/d/1kRicbJXrblLcUc24cmLEdcDlJXx-s4d97Qr4re4FtHg/edit?usp=sharing

مراجعه نموده اسناد های خویش را با ضمایم آن ثبت فورم درخواستی آنلاین نمایند. 


اسناد های لازم مطابق طرزالعمل استخدامی:

1.    داشتن عکس 3*4 سایز(1MB)

2.    داشتن تذکره تابعیت سایز(1MB)

3.    اسناد تعلیمی/ تحصیلی: دارندگان سند تعلیمی فوق بکلوریا تائید شده وزارت محترم معارف و سند تحصیلی (داخل مرز باید تائید شده وزارت محترم تحصیلات عالی و خارج مرز ضمن سند تحصیلی مکتوب ارزیابی انسجام امور اکادمیک وزارت محترم تحصیلات عالی باشد)/ سایز(5MB)

نوت: در هر ولایت به تعداد یک (1) تن سوپروایزر و در ولایت کابل به تعداد دو (2) تن سوپروایزر استخدام میگردد.

برای معلومات بیشتر به شماره: 0202514228 در تماس شوید.

آدرس: سرک چهل ستون، جنگلک، پهلوی باغ بابر، اداره ملی احصائیه و معلومات

Functional Area

Government

Countries

Post Date

Jan 28, 2021

Closing Date

Feb 03, 2021

Reference

NSIA-1-34

Number of Vacancies

35

Salary Range

Salary is negotiable

Years of Experience

Fresh

Probation Period

Not Specified

Contract Type

Contractor

Contract Duration

Not Specified

Contract Extensible

true

Minimum Education

Diploma

Gender

Male